Fernando Rodríguez Tovar, director general del Clúster de Energía Sonora, informó que el equipo del organismo sostuvo una reunión de trabajo con Erik E. Cleves Kristensen, agregado de Cooperación de la Delegación de la Unión Europea en México, para revisar los avances y definir los siguientes pasos del proyecto Energía y Talento MX.
Explicó que la iniciativa busca fortalecer la formación y empleabilidad de jóvenes de entre 18 y 30 años en los sectores de energías renovables y movilidad sostenible, mediante la colaboración entre empresas, instituciones educativas y organizaciones de la sociedad civil de Sonora y Nuevo León.
El proyecto forma parte de la estrategia Global Gateway y cuenta con financiamiento de la Unión Europea, con el objetivo de promover una transición energética justa e inclusiva, desarrollar talento especializado y generar nuevas oportunidades profesionales para las juventudes.
“Nuestro propósito es cerrar la brecha entre el aula y la industria, preparando a los líderes que el planeta necesita hoy”, destacó como parte de los objetivos de la iniciativa. Hasta el momento, más de 800 jóvenes han recibido formación y se contemplan 120 oportunidades de prácticas en empresas participantes.
En el caso de Sonora, el proyecto cuenta con la participación de la Secretaría de Economía y Turismo, la Secretaría de Educación y Cultura, el Consejo para el Desarrollo Sostenible del Estado de Sonora y Hacsys de México.
Además es impulsado por un consorcio de México, España y Noruega, y contempla la implementación del modelo dual Jobbjansen, con el Clúster de Energía Sonora como responsable del componente de formación técnica y adaptación local.
